В Югре с начала года снизилась конкуренция между соискателями за рабочие места. Если в январе она находилась на уровне 9,4 резюме на вакансию, то в сентябре составила 7,2 анкеты на место. Об этом сообщили аналитики портала HH.
При этом в целом дефицита кадров на рынке ХМАО нет. Однако недостаток специалистов отмечается по отдельным 22 профессиям. В основном это рабочие и медицинские специальности.
Так, по одному резюме на вакансию приходится на места поваров, пекарей и кондитеров. Анкет маляров, штукатуров и отделочников размещено лишь 1,4 на одно свободное место. В тройку лидеров по дефициту специалистов вошли также администраторы магазинов и торговых залов (1,4 резюме на вакансию).
Ранее NEFT писала, что с начала 2026 года жителям Югры поступило 364 тысяч предложений о работе. При этом чаще работодатели региона делали их женщинам.
Источник: NEFT
В ХМАО снизилась конкуренция среди соискателей
Подписывайтесь на наш канал в телеграме, чтобы узнать важные новости первыми