В «Газпромнефть-Хантосе» успешно действует система комплексной заботы о здоровье работников. Развитая спортивная инфраструктура на месторождениях, добровольное медицинское страхование, путевки в санатории, углубленные медосмотры, хорошо оснащенные здравпункты — все это способствует профессиональному долголетию и повышает качество жизни, рассказали в пресс-службе компании.
Как отмечают в «Газпром нефти», комплексную систему охраны здоровья компания начала внедрять в 2022 году, и она уже доказала свою эффективность. Благодаря профилактике и ранней диагностике каждый сотрудник своевременно получает качественную медицинскую помощь, а работодатель при необходимости может перевести его с отдаленных и труднодоступных объектов на места с круглогодичным доступом к медицинским учреждениям. С заботой в «Газпром нефти» относятся и к работникам подрядных организаций, проводя для них углубленные медосмотры.
«Мы выстраиваем комплексную систему охраны здоровья, элементы которой взаимосвязаны и дополняют друг друга. Это усиливает положительный эффект каждой из реализуемых программ, — отмечает генеральный директор «Газпромнефть-Хантоса» Сергей Федоров. — Наши сотрудники всегда могут рассчитывать на квалифицированную медицинскую помощь, у них есть возможность укреплять здоровье в санаториях, заниматься любимыми видами спорта. Все это помогает поддерживать позитивный эмоциональный настрой, и людям комфортно работать в такой среде».
В рамках комплексной системы охраны здоровья сотрудники «Газпромнефть-Хантоса» ежегодно проходят медицинский чекап. Его главное отличие от стандартного медосмотра в том, что обследование позволяет выявлять заболевания на ранних и даже бессимптомных стадиях. В программу включены исследования, не входящие ни в стандартный, ни в углубленный медосмотр, а также консультации узких специалистов.
Наиболее заметным для сотрудников «Газпромнефть-Хантоса» нововведением программы стало появление доверенного врача, к которому можно обращаться как с первичными жалобами, так и с результатами уже пройденных обследований. Доктор оценивает ситуацию, выдает рекомендации, при необходимости составляет план дополнительного обследования и лечения с последующим наблюдением в динамике.
В компании активно пропагандируют здоровый образ жизни и создают для этого благоприятные условия — на каждом месторождении построен спортивный комплекс.
Развитая спортивная инфраструктура месторождений позволяет проводить массовые мероприятия. Одно из них — ежегодный чемпионат для вахтовиков «Спорт на вахте». В 2022 году этот проект стал победителем первой национальной премии в области развития корпоративного спорта на труднодоступных территориях и призером федерального конкурса People Investor.
Ранее NEFT писала, что «Газпромнефть-Хантос» установил новый отраслевой рекорд.