«Газпромнефть-Хантос» уже два года развивает социально-бытовые условия на месторождениях. За это время на активах компании в ХМАО-Югре ввели в эксплуатацию семь общежитий повышенной комфортности, пять современных столовых, три многофункциональных спортивных комплекса – и это только базовые объекты. Их дополнили кафе-магазин, сеть АЗС, кэмп на буровой площадке, места для отдыха сотрудников и проведения крупных мероприятий. Чем не новый город?
Теперь подробнее об условиях жизни вахтовиков на примере Южно-Приобского месторождения, где побывал корреспондент NEFT.
Работники промысла живут в одноместных номерах. Здесь есть удобная кровать, шкаф, свой душ и туалет, телевизор и даже кондиционер. Площадь одной комнаты — 18 кв. м. В хозяйственном блоке здания есть прачечные, где можно постирать спецодежду, а также помещения для сушки чистых вещей.
Столовая располагается рядом, в отдельном здании. Обеденная зона оформлена в стиле эколофт с большими панорамными окнами. Пространство вмещает одновременно более 120 человек. Питание разнообразное: можно выбрать как высококалорийный набор, так и диетический — для сторонников сбалансированного рациона. Помимо этого, в ежедневном меню предусмотрены разные виды мяса и рыбы.
«Мы провели большую работу по улучшению социально-бытовых объектов на месторождениях. Новые качественные условия труда и отдыха для сотрудников и партнеров компании помогут обеспечить не только эффективное и безопасное производство работ, но и создать комфортную среду для того, чтобы заниматься любимыми видами спорта, укреплять здоровье и поддерживать позитивный эмоциональный настрой», — рассказал генеральный директор «Газпромнефть-Хантоса» Сергей Федоров.
На месторождении построен большой спорткомплекс «Восток-Арена», он находится рядом со столовой. Для занятий физкультурой есть все: поле для мини-футбола, баскетбольные кольца, настольный теннис, зал для силовых тренировок и кардиозона с беговыми дорожками.
На территории промысла также открыли кафе-магазин G-Drive с оборудованной зоной отдыха. Там можно выпить кофе и купить все, что нужно — от шоколада до батареек — а еще сыграть в аэрохоккей, настольный футбол или просто почитать книгу, взяв ее из небольшого буккроссинга.
«По вечерам здесь не протолкнуться. Все отдыхают, общаются. Коллегам очень нравится, что появилось пространство для неформального общения», — делится впечатлениями специалист «Газпромнефть-Хантоса» Инна Гостищева.
Вся инфраструктура дополняется новыми цифровыми сервисами. Например, работник может забронировать жилье или спортивную площадку, а еще заказать еду на вынос из столовой. Для этого нужно скачать приложение на свой смартфон.
В апреле 2022 года проект по развитию социальной инфраструктуры и спорта, реализуемый в «Газпромнефть-Хантосе», был признан лучшим в номинации «SAVE» престижной бизнес-премии по управлению персоналом WOW! HR 2022. Не обошли вниманием нововведения и в Правительстве Югры. «Мероприятия, реализованные в рамках программы социально-бытовых улучшений на месторождениях «Газпромнефть-Хантоса» — один из примеров того, какой должна быть инфраструктура для работы и жизни на промысле», — считает первый заместитель губернатора ХМАО Алексей Забозлаев.
